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文/ Jessica Yang

年來,由於國內的悶經濟與低薪資等社會經濟因素,越來越多的求職者考慮出走台灣,尋求海外工作機會,因此海外工作的人數節節上升。然而,無論是在國內還是海外工作,求職者在投入就業市場前,皆須做好事前的研究功課與準備工作,才有機會爭取到自己心目中的理想工作,成功地邁出職涯的第一步!

 

0.66個

以接受新鮮人到海外到海外的職缺來看,平均每人約有0.66 個工作機會。

 

1/4

以中國的工作機會來看, 約有1/4 的企業接受新鮮人。

 

3重鎮

越南、新加坡、印尼佔東協各國外派職缺的3/4,為新興東協3 重鎮。

 

4大

4大重點職缺:經營幕僚、工程研發、業務銷售、生產管理。

 

0.26

海外工作機會。一般求職者平均每人約有0.26 個海外工作機會。

 

75%

75% 人才需求來自中國港澳。

 

※ 資料來源:104 資訊科技集團

資料整理:104 選才中心

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